Transport salariati la si de la locul de munca – tratament fiscal
Situatie de fapt:
Societatea este situata pe o platforma industriala, salariatii se deplaseaza cu resurse proprii de la locuinta la societate ( o parte din salariati, in program de zi, vin cu masina personala, cei care sunt in schimburi au transport organizat si li se retine pe statul de plata).
Salariatii se afla in localitati diferite si pretul transportului este diferit. Societatea la inceputul anului prin contractul colectiv de munca a decis acordarea unui sume fixe ( s-a facut o medie -150 lei/luna), transport care se acorda pe zi lucratoare(exemplu: 23 zile lucaratoare, salariatul a lucrat 10, transportul pe care il primeste = 150/23 *10 = 65 ron).
Societatea a incadrat acest costul fix lunar in cheltuieli sociale cu deductibilitate limitata de 5%.
Intrebare:
Poate fi considerat acest transport fix acordat de societate salariatilor in aceasta forma, avantaj de natura salariala?
Raspuns partial - Testează gratuit timp de 7 zile!
Transportul salariatilor la si de la locul de munca este reglementat in Codul Fiscal – Legea 227/2015 la art 76 alin 4 lit a si art 76 alin 4 lit g sub aspectul impozitului pe veni
Înregistrează-te pentru răspunsul complet
● Alerte Fiscale scrise si video!
● Consultant AI disponibil 24 din 24
● Acces Reviste Bența – Prietenii Fiscalitatii si P. Contabilitatii –
● Acces la baza de date de spețe din toate domeniile de activitate
● Răspundem la orice speță din domeniile fiscalitate, contabilitate și resurse umane
● Dăm răspunsuri personalizate pentru fiecare situație în parte
● Interpretam legislația în așa fel încât să fie pe înțelesul tuturor
● Ai siguranță în relația cu autoritățile
● Te asiguri ca ești în legalitate
Articol scris de catre Cornel Grama, in data de 26 Noiembrie 2019.
Expert contabil si consultant fiscal din Cluj Napoca si unul dintre fondatorii si administratorii Asociației “Tax Advisors” și al Grupului Tax Advisors de pe Facebook cu un numar de peste 45.000 de membri.
