Gestionarea contractelor de munca pe durata determinata in cadrul proiectelor arhitecturale – obligatii de raportare in Reges-Online si aplicarea exceptiei privind data de sfarsit
Situația de fapt:
O societate care desfasoara activ de arhitectura angajeaza salariati pe perioada nedeterminata pe perioada anumitor proiecte sau lucrari primite. Se stabileste initial o perioada in contract insa daca acel proiect se prelungeste se face act aditional la perioada contractuala.
Întrebare:
In reges se inregistreaza actele aditioanale de modificare perioada determinata avand in vedere ca in aplicatia revisal perioada de sfarsit de contract nu s-a inregistrat ca este exceptie?
Raspuns partial - Testează gratuit timp de 7 zile!
Depinde cum aveti prevazut in contractul individual de munca:
1. Conform 83 din Codul Muncii, contractul individual de munca poate fi incheiat pentru o durata determinata num
Înregistrează-te pentru răspunsul complet
● Alerte Fiscale scrise si video!
● Consultant AI disponibil 24 din 24
● Acces Reviste Bența – Prietenii Fiscalitatii si P. Contabilitatii –
● Acces la baza de date de spețe din toate domeniile de activitate
● Răspundem la orice speță din domeniile fiscalitate, contabilitate și resurse umane
● Dăm răspunsuri personalizate pentru fiecare situație în parte
● Interpretam legislația în așa fel încât să fie pe înțelesul tuturor
● Ai siguranță în relația cu autoritățile
● Te asiguri ca ești în legalitate
Articol scris de catre Mariana Bunta, in data de 16 Octombrie 2025.
Pot spune despre mine că domeniul resurselor umane și activitățile adiacente acestuia reprezintă un real interes și pasiune, acest lucru dovedindu-se și din experiența de peste 17 ani pe care o am în acest domeniu, mai ales în firme de producție sau în firme de contabilitate.
