Inca o zi libera

Autor: Ioana – Camelia Predescu | 17 Martie 2018
Incepand cu 2018 lista zilelor libere a crescut prin adaugarea „Vinerii Marii”. Vinerea Mare reprezinta ultima zi de vineri, inaintea Pastelui. In situatia in care salariatii sunt persoane care apartin altor culte religioase recunoscute de lege, acestia vor beneficia de ziua libera prin raportare la sarbatoarea Pastelui prevazuta de calendarul religios Crestin – Ortodox.  Desi
Noutati reglementari contabile

Noutati reglementari contabile

Autor: Monica Predescu | 15 Februarie 2018
In data de 07.02.2018 a fost publicat ORDIN nr. 1243 din 5 februarie 2018 privind completarea unor reglementari contabile. Acesta aduce urmatoarele modificari la Reglementarile contabile : 1. Reglementarile contabile privind situatiile financiare anuale individuale si situatiile financiare anuale consolidate, aprobate prin Ordinul ministrului finantelor publice nr. 1802/2014 se introduc conturile: – 4315 “ contributia
Declaratia 600

Update Declaratia 600

Autor: Ioana – Camelia Predescu | 06 Februarie 2018
La cateva ore dupa publicarea articolului de aici privind Declaratia 600, s-a publicat in Monitorul Oficial Ordonanta de Urgenta 2/2018. Asa cum era de asteptat aceasta prevede o amanare a termenului de depunere pentru Declaratia 600, noul termen limita fiind 15 aprilie. In legatura cu acesta noua prevedere legislativa se impun urmatoarele precizari:
Declaratia 600

Declaratia 600 ramane obligatorie

Autor: Ioana – Camelia Predescu | 30 Ianuarie 2018
Legislatia in vigoare in acest moment prevede ca este obligatorie depunerea declaratiei 600 pana pe data de 31 ianuarie. Reamintim ca declaratia 600 se depune de catre toate persoanele fizice care obtin venituri altele decat cele din salarii si asimilate salariilor. Scopul declaratiei este declararea pe proprie raspundere ca persoana se incadreaza in categoria persoanelor
Fiscalitatea veniturilor din salarii

Schimbari privind fiscalitatea veniturilor din salarii

Autor: Monica Predescu | 22 Ianuarie 2018
Urmare modificarilor Codului Fiscal incepand cu  ianuarie 2018, va reamintim schimbarile majore aduse la veniturile din salarii si venituri asimilate salariilor: – Salariul minim brut pe economie creşte de la 1.450 la 1.900 de lei. – Impozitul pe venit scade de la 16% la 10% pentru persoanele care obţin venituri din salarii, pensii, activităţi independente. – Plata contribuţiilor sociale (pensii şi
Split TVA

Split TVA – Actualizare –

Autor: Monica Predescu | 10 Ianuarie 2018
In data de 28.12. 2017 a fost publicata Legea 275 pentru aprobarea Ordonantei Guvernului 23/2017 privind plata Split TVA-ului. Aceasta lege aduce urmatoarele modificari Ordonantei Guvernului 23/2017: A.   Au obligatia sa aplice plata Split TVA urmatoarele persoane impozabile ca platitori de TVA: a) Cei care la 31.12.2017 inregistreaza TVA restant: – Contribuabili mari restanta mai mare
CASS pentru dividende in 2018

CASS pentru dividende in 2018

Autor: Monica Predescu | 21 Decembrie 2017
Avand in vedere ca pana la ordinul 79/2017 exista articolul 176 alin. (7) care stipula ca nu se datoreaza contributii de asigurari sociale de sanatate de catre persoanele care realizeaza venituri conform articolului 155 alin. (1) litera a – d, g , i–l, persoanele care incasau dividende nu erau obligate pentru aceste sume sa plateasca
Microintreprinderile in 2018

Microintreprinderile in 2018

Autor: Ioana – Camelia Predescu | 20 Decembrie 2017
Categorii: Veniturile microintreprinderilor
Principalele modificari care vor afecta microintreprinderile in 2108 sunt: 1. Vor deveni platitoare de impozit pe profit companiile cu cifra de afaceri peste 1.000.000 euro – fata de 500.000 cat era pana acum. Consideram ca aceasta modificare va avea implicatii si in domeniul Organizatiilor non-profit deoarece doar companiile platitoare de impozit pe profit pot scadea
split-tva

Split TVA. Cine va fi obligat sa aplice de la 1.01.18?

Autor: Monica Predescu | 04 Decembrie 2017
OG 23/2017 privind plata defalcata a TVA In perioada 01 octombrie – 31 decembrie 2017 aplicarea mecanismului de plata defalcata a TVA este optionala, dar conform prevedrilor ordonantei, începând cu 01 ianuarie 2018 va deveni obligatorie in anumite situatii. Proiectul de lege pentru aprobarea Ordonantei 23 restrange obligativitatea societatii de a aplica SPLIT TVA. Astfel,
Negocierea colectiva in munca

Negocierea colectiva in munca ( OUG nr. 82 )

Autor: Monica Predescu | 21 Noiembrie 2017
Avand in vedere ultimele modificari legislative, negocierea colectiva in munca pentru atenuarea efectelor „revolutiei fiscale” este obligatorie pentru toate societatile, indiferent de numarul de salariati. Aceasta masura fost introdusa pentru a determina societatile sa renegocieze  salariul brut al angajatilor. Daca salariul brut ramane acelasi, scade venitul net al salariatului prin trecerea contributiilor din sarcina angajatorului