Perioada maxima de delegare
Situație de fapt:
Un șofer de autocamion, angajat al unei societăți rezidente în Romania, efectuează pe teritoriul UE curse de transport pentru un client din Belgia. Angajatul a fost delegat sa lucreze pentru clientul din Belgia pe perioada 01.04.2018 – 30.05.2018. Cu acordul salariatului, perioada de delegare a fost prelungita de la data de 31.05.2018 pana la 29.08.2018.
Întrebare:
1. Se mai pot încheia acorduri de prelungire a delegării cu salariatul în cauza pana la sfârșitul anului 2018?
2. Este necesar ca salariatul sa revină în tara la anumite intervale de timp?
Raspuns partial - Testează gratuit timp de 7 zile!
1. Delegarea poate fi prelungita, cu acordul salariatului, pentru perioade succesive de maxim 60 de zile calendaristice. Legea nu prevede un numă
Înregistrează-te pentru răspunsul complet
● Alerte Fiscale
● Acces Reviste Bența – Prietenii Fiscalitatii si P. Contabilitatii –
● Acces la baza de date de spețe din toate domeniile de activitate
● Răspundem la orice speță din domeniile fiscalitate, contabilitate și resurse umane
● Dăm răspunsuri personalizate pentru fiecare situație în parte
● Interpretam legislația în așa fel încât să fie pe înțelesul tuturor
● Ai siguranță în relația cu autoritățile
● Te asiguri ca ești în legalitate
Articol scris de catre Ioana – Camelia Predescu, in data de 28 Septembrie 2018.
Avand la baza studii juridice si o specializare in fiscalitate, practic o abordare a spetelor din doua puncte de vedere, fapt ce imi permite o intelegere mai buna in special in cazul spetelor complexe care nu necesita doar cunostinte in domeniul fiscalitatii.
In decursul ultimilor 3 ani am avut ocazia sa particip la diferite cursuri si seminarii sustinute de specialisti recunoscuti in domeniul fiscalitatii, ajungand astazi sa pot rezolva o gama variata de spete si sa pot raspunde cu promptitudine la intrebarile clientilor.
