Diurna sau indemnizatie de mobilitate?
Situatie de fapt:
O societate comerciala avand ca obiect de activitate transportul de marfuri, detine 3 camioane cu care face transport international si doua camioane cu care realizeaza transport national.
Intrebare:
Imi puteti spune va rog daca soferii au salariul brut de incadrare de 5000 lei, ce varianta recomandati pentru perioadele de deplasare, sa le achite diurna sau indemnizatie de mobilitate?
Ce ar trebui specificat in contractul de munca si ce trebuie specificat in reges pentru ca diurna/indemnizatia de mobilitate sa nu fie reincadrata ca salariu?
Ce documente ar trebui intocmite pentru ca diurna/indemnizatia de mobilitate sa nu fie impozabila si imi puteti da un model de document completat?
Pentru salariatii ce fac transport international, este necesar sa vina la 3 luni in Romania, ce documente trebuie sa am pentru a dovedi intrarea in tara, ce documente trebuie intocmite la 3 luni pentru a prelungi posibilitatea ca soferul sa plece iar in cursa internationala?
Dar pentru cei doi soferi care lucreaza doar pe teritoriul tarii noastre se poate acorda diurna / indemnizatie de mobilitate si in ce conditii, ce documente ar trebui intocmite?
Soferii care lucreaza pe teriotoriul Romaniei sunt plecati de luni pana vineri seara.
Raspuns partial - Testează gratuit timp de 7 zile!
1. Ref. Diurna vs. Indemnizatie de mobilitate: Ce alegem?
Pentru transportul rutier international (si national unde soferul nu se intoarce zilnic la baza), d
Înregistrează-te pentru răspunsul complet
● Alerte Fiscale scrise si video!
● Consultant AI disponibil 24 din 24
● Acces Reviste Bența – Prietenii Fiscalitatii si P. Contabilitatii –
● Acces la baza de date de spețe din toate domeniile de activitate
● Răspundem la orice speță din domeniile fiscalitate, contabilitate și resurse umane
● Dăm răspunsuri personalizate pentru fiecare situație în parte
● Interpretam legislația în așa fel încât să fie pe înțelesul tuturor
● Ai siguranță în relația cu autoritățile
● Te asiguri ca ești în legalitate
Articol scris de catre Mariana Bunta, in data de 30 ianuarie 2026.
Pot spune despre mine că domeniul resurselor umane și activitățile adiacente acestuia reprezintă un real interes și pasiune, acest lucru dovedindu-se și din experiența de peste 17 ani pe care o am în acest domeniu, mai ales în firme de producție sau în firme de contabilitate.
