Mariana Bunta

Pot spune despre mine că domeniul resurselor umane și activitățile adiacente acestuia reprezintă un real interes și pasiune, acest lucru dovedindu-se și din experiența de peste 17 ani pe care o am în acest domeniu, mai ales în firme de producție sau în firme de contabilitate.
Angajarea într-o firma de contabilitate mi-a permis adaptarea la lucrul simultan cu mai mulți clienți din arii diverse de activitate, răspunzând favorabil nevoilor acestora vis-a-vis de domeniul resurselor umane și salarizare.
Mă recomandă o experiență dovedită prin bună administrare a dosarelor de personal, a calculului salariilor, a consultanței în domeniu sau a recrutării de personal. Atentă foarte mult la schimbările legislative ce intervin, posed foarte bune cunoștințe din domeniul meu de activitate. Sunt o persoană empatică, cu o calitate ridicată a muncii și sunt extrem de auto-motivată, motiv pentru care din anul 2012, am creat și un site de resurse umane (https://revistadehr.com) în care am postat noutăți legislative și spețe în domeniu utile urmaritorilor mei sau celor interesați de acest domeniu.
Articole postate de Mariana Bunta
- Abonamente medicale pentru copiii minori ai angajatilor
- Ce schimba Legea nr. 64/2026 in regimul concediilor medicale
- Calcul zile concediu medical si deducere personala – situatie practica 2026
- Reconfigurarea declararii in D112 pentru sedii secundare conform OG nr. 6/2026
- Determinarea impozitului si contributiei CASS pentru veniturile din Pilonul II
- Aspecte privind munca suplimentara, programul de lucru si documentele necesare la angajare
- Incetarea contractului individual de munca in perioada de proba si dispensarea de activitate a salariatului
- Concedierea salariatilor ca instrument de restructurare economica: cadrul legal aplicabil
- Contributia asiguratorie pentru munca in asociatiile de proprietari: obligatie legala sau exceptie practica pentru contractele de mandat?
- Guvernul schimba regulile: acces mai simplu al lucratorilor straini pe piata muncii din Romania
- Perioada de proba in cazul persoanelor cu handicap: conflict intre Codul muncii si Legea nr. 448/2006
- CASS si contractele de activitate sportiva
- Abrogarea salariului minim diferentiat pentru sectorul agricol si industria alimentara incepand cu 1 iulie 2026, oficializata prin OUG nr. 29/2026
- Guvernul pregateste noi reguli pentru accesul lucratorilor straini pe piata muncii din Romania
- Parinte salariat cu copil cu dizabilitati: exista scutire de impozit pe venit?
- Eliminarea salariului minim diferentiat din agricultura si industria alimentara
- Noi reguli pentru concediile medicale: cine plateste indemnizatia si in ce conditii se aplica diminuarea
- Sporul de mobilitate: declarare in Reges-Online și influenta asupra beneficiului de 300 lei neimpozabili la salariul minim
- Salarii la vedere: ce schimba noua lege a transparentei salariale pentru angajati si firme
- Castigul salarial mediu si ajutorul de deces, stabilite prin Legea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2026
