Consultanţă fiscal – contabilă <br>şi resurse umane

Consultanţă fiscal – contabilă
şi resurse umane

Creeză cont și testează-ne gratuit timp de 7 zile. Simplu și eficient!

Ultimele spețe

Situatie de fapt: Persoana juridica nerezidenta in Romania (rezidenta Italia) cu Sucursala – sediu permanent desemnat in Romania a declarat in anul 2024 prin Formular 013 puncte de lucru sub 5 salariati in temeiul art. 8, alin. (3) din Codul Fiscal: “Un sediu permanent presupune un șantier de construcții, un proiect de construcție, un ansamblu sau montaj ori activități de supervizare legate de acestea, numai dacă șantierul, proiectul sau activitățile durează mai mult de 6 luni.” Salariatii sunt cu preponderenta mobili – asigura supervizarea lucrarilor de executie din santier – sau cu clauza de telemunca in CIM – in aceasta citeste mai mult

Situatie de fapt: O persoana detine 50% din societatea A, platitoare de impozit pe profit, cu cifra de afaceri 150.000 euro si 100% din societatea B, microintreprindere, cu cifra de afaceri 50.000 euro. In 19.12.2025 cesioneaza parti sociale din societatea A, ramand cu 24% din capitalul social. Rezolutia de inregistrare a cesiunii in Registrul Comertului citeste mai mult

Situatie de fapt:   Data fiind modificarea legislativa privind inregistrarea in scopuri de tva incepand cu factura prin care se depaseste pragul de 395k lei (de ex.in data de 22.10.25) si devine platitor de tva trim., nu are nicio achizitie de bunuri comunitara, cum se reclaculeaza CA pentru verif. modificare perioada fiscala TVA. Întrebare: Cum se calculeaza CA recalculata pentru verificarea perioadei fiscale dpdv TVA, in cazul in care societatea a devenit platitoare de tva in 22.10.2025 si nu depaseste 100k eur (echiv) – comparatia se face cu echiv. a 25k eur (100k/12*3luni) insa, se iau in calculul CA recalculat citeste mai mult

Situatie de fapt: S-a primit la departamentul HR o decizie medicala asupra capacitatii de munca, gr II (doi) de invaliditate cu capacitate de munca: diminuata + capacitatea de autoservire pastrata partial. Intrebare: Legea 53/2003 prevede incetarea CIM la data comunicarii decizie medicale de gr II, pe cand Legea pensiilor acorda posibilitatea de cumul pensie de invaliditate indiferent de gradul de invaliditate cu salariul. Ce obligatii are angajatorul (inceteaza raportul de munca sau ii face un program redus de 4 ore daca dpdv medical este apta)? citeste mai mult

Situatie de fapt: Societate de transport international de marfuri efectueaza curse internationale pentru clienti aflati in state UE si non-UE. Angajatul pleaca in cursa din Romania sa efectueze transport marfa pentru un client din Olanda a carei marfa trebuie sa o livreze in Franta, apoi in Belgia. Odata plecat, el poate deservi si alti clienti externi, daca va fi cazul, iar perioada poate fi mai mare de 60 de zile. La plecarea din Romania acest lucru nu poate fi cert. Intrebare: Daca operam in Reges Online (pe considerent ca deplasarea este mai mare de 60 zile), ni se cere CUI-ul citeste mai mult

Ultimele Alerte Fiscale

OUG nr. 90/2025 nu este un act normativ cu caracter fiscal. El aduce un singur element de natură parafiscală și anume modifică legislația privind categoriile de entități și categoriile de activități pentru care se datorează la plată către societatea națională Crucea Roșie un procent de 1% din prețul plătit pentru participarea la evenimente cu caracter citeste mai mult

Ordinul ANAF nr. 2736/2025 reglementează formatul Declarației unice formular 212 privind impozitul pe venit și asigurările sociale datorate de persoanele fizice. citeste mai mult

Ordinul ANAF nr. 1960/2025 modifică Ordinul ANAF nr. 925/2017 privind nomenclatorul activităților independente ce se pot impozita prin aplicarea normelor anuale de venit. citeste mai mult

Legea nr. 245/2025 se adresează angajatorilor ce au înființate puncte de lucru sau alte structuri organizatorice (sedii secundare, sucursale etc.) în alte locații decât cea care corespunde sediului social și la care înregistrează minim 1 salariat. citeste mai mult

OUG nr. 89/2025 este un act normativ cu o dimensiune semnificativă prin care se modifică legislația fiscală, dar aduce măsuri și în domeniul legislației din alte sectoare de activitate, cum ar fi finanțele publice. citeste mai mult

Clienți

Testimoniale

Ultimele articole din blog

PFA – noutățile fiscale 2026

Pentru 2026 nici PFA-urile nu au scăpat de modificări, iar pentru ca stresul birocratic să fie cât mai mic, iată o centralizare în acest articol cu noutățile fiscale pentru PFA-uri. CASS: plafonul maxim crește la 72 salarii minime Prima și cea mai importantă modificare care vizează PFA-urile se referă la CASS-ul datorat începând cu 2026. Concret, pentru veniturile obținute în 2026, baza anuală la care se va calcula CASS (10%) va fi plafonată la echivalentul a 72 salarii minime brute. Plafonul maxim CASS crește de la 60 de salarii minime brute la 72 de salarii minime brute. Salariul minim majorat …

Citeste mai mult
Viviana Popa
Când și cum majorezi capitalul social în 2026?

Începând cu 1 ianuarie 2026, regulile jocului se schimbă pe toate palierele. Taxe mai mari, reguli fiscale mai dure pentru firmele din România. Chiar și regulile privind capitalul social, se schimbă, astfel încât valoarea sa mult timp tratată doar ca o formalitate (1 leu, 200 lei), devine din acest an un indicator de disciplină financiară. Dacă ești antreprenor sau vrei să înființezi o firmă, acest articol te va ajuta să înțelegi când ești obligat să majorezi capitalul social, la ce valoare și cum faci concret acest lucru, fără stres inutil. Capitalul social din 2026 După ce în ultimii ani ne-am …

Citeste mai mult
Viviana Popa
Începe anul pe plus, nu cu penalități. Ghid fiscal-contabil pentru antreprenori

Majoritatea problemelor fiscale nu apar din „rea-voință”, ci din lucruri aparent mărunte, dar neverificate: un mandat expirat, un CAEN greșit, un sediu social expirat, TVA tratat superficial etc. De aceea, începutul de an este momentul perfect pentru o verificare completă a firmei: fiscală, contabilă și aspecte legate de ONRC. Mai jos ai un ghid complet, structurat clar pentru ca firma ta să înceapă un an fără amenzi. Verificări ONRC – valabile pentru TOATE firmele Indiferent că ești micro sau pe profit, sau poate ai un PFA, începutul de an este momentul ideal pentru un mini-audit ONRC. Problemele de aici duc …

Citeste mai mult
Viviana Popa
Top